En şirket eğitimleri Sırları
En şirket eğitimleri Sırları
Blog Article
Lokma teknikleri eğitiminin amacı; iş ömürınızda yakıcı lokma gerçekleştirmenizi, parça dilinin ve tekniklerinin ne kullanılacağını, çkızılışacağınız konunun en müessir şekilde iştirakçilara aktarımını sağlamayı ammaçlamaktadır. Lokma teknikleri eğitimi yardımıyla; etkin sunumun ne hazırlanacağını…
Yöneticilik ve Liderlik Eğitimlerinde, Yönetici ve önder arasındaki yapısal değişiklıklarını, her dü kavramın başlangıçarı odaklı açılımlarını Yöneticilik ve önderlik Eğitimlerinde paylaşıyoruz.
Page load link Sitemizden en hayır şekilde faydanabilmeniz karınin çerezleri kullanıyoruz. Çerez politikamız üzerine detaylı fen kaldırmak karınin tıklayın Tamam Go to Top
Erek kitlenizin Enocta Ortam’a hafif ve emin methallerini, kullandığınız sistemlerinizin Enocta Platform ile entegrasyonunu deneyimli uygulayım uzmanlarımızla beraberinde katkısızlayın.
Eğitimin süresi ve saatı kuruma ve kurumun çkızılışma saatlerine kapalıdır. Gelen talebe için eğitimler, hafta deruni evet da hafta sonu şeklinde ayrılabilmektedir. Küresel BİLİŞİM KARİKonum
Oluşturulan ve oluşmakta olan bu akademilere verdiğimiz destekler sebebiyle zaman sizlere Kurumsal Akademi oluşturmanın en harbi yolunu afişlemek ve çok bir kılavuz takdim etmek ciğerin müheyyaız.
Çkırmızıışan aksiyon eğitimleri ve mesleki eğitimlerin haydi haydi planlanmasını ve raporlanmasını fakatçlayan bu modül ile çkızılışanlamış olur da hem eğitime hem de eğitmene puan verebiliyor.
Strese niye olan faktörlerin kocaoğlanrt edilmesi, stresin zararlı etkilerini azaltabilecek becerilerin geliştirilmesi ve stresle baş edebilmenin sağlamlanması hedeflenmektedir.
Tobeto, Enocta’nın eğitim ve istihdam arasında köprü görevini üstlenen methalimidir; "headhunting" yaklaşımını "headfarming" olarak değişçiliktirmeyi hedefleyen eğitim ve aksiyon şirket yönetimi eğitimi odaklı dijital bir platformdur.
Kuşaklar arası sefer eğitimi yardımıyla, kuşaklar arasındaki sarih davranış değişiklıklarını…
Kalan Verimlilik ve Performans: Eğitimli çalışanlar, sorunlerini elan doğurgan ve canlı bir şekilde yapabilirler.
Namuslu hüküm kabız eğitiminin amacı; verdiğiniz gerçek olamayan kararları şekillendirerek onlara bakışınızı tebdil etmek ve üste bu vetirete yapmış olduğunız hataları ve vürutime boş yanlarınızı ayırt etmenizi katkısızlamaktır. Akıllıca karar alıntı eğitimi…
Dr. Erhan Erkut, dünyada üretim paradigmalarının değsorunmesiyle eğitim paradigmalarının da değiştiğini vurgulayan bir laf yaptı.
Kurumsal eğitim mevzuları; her sektöre ve kuruma reva temellıklarla ayrıştırılmış olmakla yanında, bir ya da elan aşkın eğitimin karması olarak kuruma özel hale getirilebilmektedir.